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全球品牌智財管理案例研究

為了解決保全公司 借 牌的問題，作者陳春山 這樣論述：

本書特色 　　臺灣企業朝向國際化、品牌化經營，在全球市場將遭受競爭敵商之挑戰，為順利達成營運目標，企業必須建立完善智財管理策略、制度及運作實務。本書包括企業品牌策略、創新策略、智財生態及要素、智財管理模式及法務管理之簡析，並提供重要智財管理案例，供實務界人士運用。 聯合推薦 　　春山教授所編著之「全球品牌智財管理案例研究」，內容囊括品牌之創新經營模式、智財管理模式、智財法務管理以及案例。內容深入淺出，案例豐富，對於解決上開課題，提供相關管理者及研究者重要參考，深值薦賞。──陳昭誠所長　萬國專利商標事務所 　　企業不可能不正視自己 「過去」 的投入所累積的無形財,建立可資產化管理的I

P體系, 在這件其實非關創新，且早有他國不少先例可循的管理議題上，我認為整個臺灣與大中華區的企業都還有很大的進步空間。感謝陳春山教授熱心於提倡IP的重要性與其高附加價值所能帶給臺灣的助益，本書豐富的案例分析當帶來許多的省思、借鏡與學習。──張智為總經理　寰太知識管理顧問股份有限公司（Transpacific IP Group） 　　本書將智財管理定位為企業經營上的戰略高度，確實點出了許多企業經營上忽視的重要一塊，尤其是書本提到的創新經營模式以及產業要不要永續經營，要有成為全球品牌的智財戰略規劃執行長遠眼光。──莊完禎處長　宸鴻光電 智財處 　　本書深入淺出的分析了全球品牌企業的策略、商業模

式與智財管理制度各環節，還詳細探討了17家國內外著名品牌企業的智財策略。有志於成為全球品牌的企業必能從此書中獲得深刻啟發。──許維夫法務長　聯發科公司 　　智慧財產管理的範疇，在實務上，人言言殊。但無論何者，重點至少宜包括智慧財產權利產出的誘因機制、產出前後的評估機制、產出後的揭露與保護選擇機制、產出或智財交易後管理機制、權利歸屬機制等。簡言之，皆環繞在智慧財產的權利與義務。實務經驗上，公司智財管理與法務間必須要有專業上的統合，方能有效管理與運用智慧財產。──楊康律師　財團法人生物技術開發中心法務暨智產權管理組組長 　　在未來的10年，創新企業建立自己的智財權組合的戰略，會越來越重要。由於

取得和維持知識產權的費用日漸增加，且在全球協調保護智財日愈複雜，對於渴望成為永續全球品牌的公司，培育有能力發展有效策略和管理IP的人才，至關重要。──馬宗聖美國律師　飛翰外國法律事務所合夥律師 　　智慧財產權管理是品牌創新經營的重要基礎工作，管理良窳事關品牌價值。企業在管理智慧財產權時，應該將「智慧財產權能否為企業創造價值」，當作衡量管理良窳的標準，如此才能讓智慧財產權管理為品牌創造價值。──陸義淋　東吳大學法學院兼任助理教授 任職光寶科技

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物業管理問題與現行法令衝突性之研究

為了解決保全公司 借 牌的問題，作者張哲維 這樣論述：

台灣因人口成長及土地之減少，居住環境也隨著改變以集合式住宅為主流，早期的村落概念也在都市中形成，伴隨而來的物業管理制度，以及集合式住宅的住戶與管理組織，在這近三十年來的時間也迅速的發展開來，民國八十四年六月二十八日通過施行的「公寓大廈管理條例」，集合式住宅正式終於有了法制的管理依據。現行物業管理業的產業依服務的範疇可大約分為三大類別，第一類：建築物與環境的使用管理與維護，主要是針對建築物本身外觀、結構、設施設備以及生活環境的管理維護；第二類：生活與商業支援服務，主要是針對商業型物業以及住宅型物業，在生活類別事項的服務；第三類：資產管理是針對物業資產的租賃管理區塊的服務。我國現行物業管理在法律

適用的部份，有區分為適用社區的公寓大廈管理條例、公寓大廈管理條例施行細則；以及適用物業管理業者或物業管理人的公寓大廈管理條例、公寓大廈管理服務人員辦法、保全業法。但無論是公寓大廈管理條例或是保全業法，其條文含概之內容範圍，又或是主管機關解釋函等，常常介於模稜兩可之間，也有各自解讀的問題產生。對於集合式住宅的管理組織、區分所有權人、以及實際使用的住戶，在進行管理的過程及認知上，是否有其適法性模糊境界之問題，然而物業管理業與行政主管機關對於法條之認知，是否亦有不同解讀而產生的問題，這些都是值得我們來探討。物業管理包含了廣義的建築物本體，及附屬的設施設備等修繕維護外，也包含了使用者生活中的衣、食、住

、行、育、樂等需求，然而除了這些之外尚與社會、治安、人文、經濟等，均有相當之關連性，如若未能充分了解其管理責任與法律關係，其牽涉層面之廣難以想像，本文以『物業管理問題與現行法令衝突性之研究』為題，主要是希望能為現行物業管理區塊的各種亂象，找出不適合或待加強的法規或觀念問題來注入新流，以期台灣集住合式住宅之使用者、管理者、業者與行政主管機關，能有新的思考方向，對於可能不合宜的法條，能有修改之建議，也希望能對疏漏未立法的部份得到立法機會。

向世界吼出自己的名字 －32則充滿生存勇氣的故事

為了解決保全公司 借 牌的問題，作者市川善彥 這樣論述：

工作不順，人生低潮嗎？把信念喊出來，大聲為自己打氣！這是一本充滿活力、讓人勇氣泉湧的勵志書！ 　　要成功經營自己的人生，就該為自己喝采、為自己打氣。本書用最簡短卻猶如當頭棒喝般精采的短文，為你帶來全新觀念，以充滿智慧的故事與短語，增加你的勇氣、提振你的人生。讓一年超過一百三十場演講的成功社長傳授的32條幸福法則陪你克服逆境，把信念喊出來！趕走衰運！這將是一本充滿活力、讓人勇氣泉湧的勵志書。 　　本書作者飽嘗人生各種不順遂，從小遭逢生母不詳，父親破產遺棄、養母過世等不幸。十六歲便孑然一身，後來靠著自身努力創業，二十四歲開公司，經營三十年從無借貸，此時卻又遭逢愛女過世，人生陷入低潮。但作者始終抱持

樂觀積極的態度，不僅將公司經營為強大的企業，成為一位成功的經營者，更經常受邀演講，成為廣受日本中小企業經營者信賴的講師及經營者。 作者簡介 市川善彥 　　一九五二年生於日本長崎縣佐世保市。中學時因父親事業倒閉，從地方的縣立高中輟學，隻身前往東京。曾擔任過超市店員、書籍銷售員、自衛官、保全員等職，後來又回到故鄉福岡。二十四歲創立保全公司，擔任社長。克服多重考驗，現在擁有自己的辦公大樓和員工宿舍，達成了零貸款的獨特經營。公司員工約一百五十名，規模仍持續擴大中。是以資金運用高明的「小巨人」自豪的經營者。其獨特的「感謝經營論」、「中等認真論」等經營理論，除了一般企業人士之外，也廣泛受到企業家二代的支持

。 　　現任日本Guard Service株式會社代表董事、福岡信用金庫總代表、博多保全業防犯組合長、福岡大學經濟系客座講師、中小企業大學講師，每年演講一百三十場。 　　著作有《入門 繼承家業的小公司社長》《我把快倒閉的爛公司變成完全無貸款的好公司》《召喚幸福的三十顆鑽石》《上下一心！寫出賺錢的經營計畫書》《小公司生存法則》。 ．電鈴大學（點閱率突破150萬人次！）plaza.rakuten.co.jp/yobirin ．市川流「最強社長學校」homepage3.nifty.com/asuka_abc/ichikawa.htm 譯者簡介 張佳雯 　　輔大日文系畢業，曾任職於出版社與日商科技公司

，現為專職譯者，希望藉由語文悠遊於不同國度的心靈世界。譯有《遺物整理商看見了》《名牌趣味小事典》《漂亮水彩輕鬆畫》等書。 1 當個如富士山般頂天立地的大丈夫！－泰山不讓土壤－-----------------------------------------------------------------------P10 2 培養看人的眼光！－濫竽充數－------------------------------------------------------------------------------P14 3 先穩定求溫飽再說！－四維張，則君令行－------------------

------------------------------------------------P17 4 任何時候都別自暴自棄，保持平常心！－言非禮義，謂之自暴也；吾身不能居仁由義，謂之自棄也－---------------P22 5 這時候才需要拚命！－必死則生，幸生則死－-------------------------------------------------------------P27 6 人有善惡兩面，一半法則也能派上用場！－性善、性惡－---------------------------------------------------------------------

------P42 7 當怒則怒！－不能將兵，而善將將－  ---------------------------------------------------------------P48 8 成為贏家就趁現在！－天下無害菑，雖有聖人，無所施其才－------------------------------------------P59 9 言者無意、多此一舉常會壞事－畫蛇添足－------------------------------------------------------------------------------P68 10 生父遺棄、母親過世、高中輟學後，十六歲的我在

工作的超市和前輩的對話－燕雀安知鴻鵠之志哉！－------------------------------------------------------------P78 11 該認真的時候就要認真！－子曰：士而懷居，不足以為士矣－------------------------------------------------P87 12 綁好三條帶子，人生就平順－人生的三條帶子－---------------------------------------------------------------------P92 13 讓心如河水般川流不息－上善若水－---------------

-------------------------------------------------------------P103 14 失敗也是一種勝利！─曲則全，枉則直－ ------------------------------------------------------------------P107 15 趁勝追擊！－雖有智慧，不如乘勢；雖有磁基，不如待時－  --------------------------------P118 16 太認真也可能導致失敗！－鼻莫如大，目莫如小－------------------------------------------------

---------P123 17 主動出擊、積極推銷，人生就會好轉！－推銷的好處－-------------------------------------------------------------------------P134 18 首先要做的就是提起幹勁！－與其為數頃無源之塘水，不若為數尺有源之井水，生意不窮－----------P145 19 人生要保持勤勉不懈！－地獄、天堂－--------------------------------------------------------------------------P153 20 不要再苦著臉！－福不可邀，養喜神以為招福之

本；禍不可避，去殺機以為遠禍之方－  --P163 21 凡事不能只看一面！－虛壹而靜－--------------------------------------------------------------------------P169 22 好友是人生至寶！－無友不如己者－ ----------------------------------------------------------------------P181 23 捨棄無謂的自尊！－萬鍾於我何加焉－--------------------------------------------------------------

-----P188 24 勇氣、無謀，兩者一線之隔！－暴虎馮河－----------------------------------------------------------------------------P200 25 勇於破格的人，一定要有舞台才能活躍！－不軌之臣－----------------------------------------------------------------------------P205 26 生如雜草！－老馬之智－-----------------------------------------------------------------

-----------P218 27 奮發向上！－蓬生麻中，不扶而直－-------------------------------------------------------------P226 28 不可婦人之仁！保護真正的弱者才是成熟的人！－宋襄之仁－ ----------------------------------------------------------------------------P236 29 以船槳木刀的精神活下去！－戰勝易，守勝難－ --------------------------------------------------------------

-----P248 30 創造可以自由發言的環境！－防民之口，甚於防川－-------------------------------------------------------------P265 31 對待親密的人也要有禮貌！－石壕吏－-------------------------------------------------------------------------------P278 32 最高段的笨蛋，是天下無敵的大人物！－寧生而曳尾塗中－ ----------------------------------------------------------------

-----P297 ＊ 任何時候都別自暴自棄，保持平常心！－言非禮義，謂之自暴也；吾身不能居仁由義，謂之自棄也－有些人平常冷靜沉著，但遇上車禍，也有可能一時鬼迷心竅而肇事逃逸，使一世英名毀於一旦；也有人因為遭到欺壓或詐騙而厭世輕生。沒有人能預知這輩子將會遇上什麼事。所以若是為了日常生活中的芝麻小事動搖，實在不夠成熟。請大家一起抱著處變不驚的信念，堅強活下去吧！《孟子．離婁》有云「言非禮義，謂之自暴也；吾身不能居仁由義，謂之自棄也。」自暴自棄一詞便源於此。意即，一開口便毀禮謗義，這就叫做自暴。做事不守仁德，不貫徹道義，這就叫做自棄。吉田松陰曾經深入研究的孟子教誨，直到二十一世紀的現在看來，仍然

不減光芒。1. 平時常說：「平常心！平常心！」2. 常保笑容。看到對方的笑容自己也開心！3. 謹記禮儀作法，貫徹仁義之道！為自己的言行負責！琢磨心靈，自然能更靠近成功一步。比如打掃公園、清理廁所、致力參加義工活動。如此一來便能從獨善其身的利己主義中獲得解放，渾身上下充滿助人而得到的幸福感。在幫助弱者的過程中，漸漸發現自己生存的價值，再進一步思考如何為世人盡一份心力。你的心靈便開始散發光輝！所以靈機一動，好點子也會浮現！很快就有出頭天！■ 堅持別用錯地方這世上有許多人常堅持無謂的事，或是無謂的自尊。有些人明知道自己不對，還硬要強詞奪理。我希望大家也能試著回顧過去的人生，難道不覺得無謂的堅持很幼稚

嗎？堅持，就要用在這種時候才對！1. 作人吃虧就是佔便宜！ ～不要忘記這種精神！2. 當自己的主張與信念受到批判、或是遭受違背良心、空穴來風的中傷，這時候才應該要堅持到底。3. 我曾在公園的長椅上休息時，看到帶大狗散步的人不知道在想什麼，突然放掉狗鍊。這條大狗正要對著另一位帶狗散步的老先生齜牙咧嘴吼叫的時候，我竟然看到一幅令人無法置信的景象：老先生牽著的小柴犬竟然站穩身形，對著兇猛的大狗怒吼！汪汪汪汪────！ 嘎嗚嗚嗚───────！想不到大狗哀嚎兩聲後，便夾著尾巴逃走了！4. 為了保護飼主而拚命鼓起的勇氣，這隻小狗才是真正的勇者！5. 後來向老先生詢問才知道，這隻狗平常很乖，幾乎從來沒

叫過。6. 虛張聲勢的大狗，在小狗抱著必死決心的魄力下，竟然連一點能耐都沒有！7. 人生說不定也會上演相同的戲碼喔！★痛苦的時候、難過的時候，快撐不下去的時候，就在大清早大叫吧！喝───────！喝───────！ 作自己的主人！＝讚美自己！＝先要戰勝自己！（喝！）用自己的力量開拓人生之道！展現堅決的意志！───────拒絕再當爛好人！我要展現反省、感謝、感恩、平常心、愛心、不為事物拘束的自由意志！來，我們再來一次！ 喝───────！

保全公司成立勤務部門之考量因素探討

為了解決保全公司 借 牌的問題，作者羅怡萱 這樣論述：

國內保全業自1978 年台灣保全產業開始設立，迄今有50 年的發展史。台灣警政署，立案許可的保全公司已超過六百餘家，保全從業人員已達十萬兩千人以上。台灣保全業是屬於快速成長的產業，當社會轉換潮流、民眾基於安全需求提昇。其中尤其近10年間，保全產業中社區保全的發展更是快速，社區保全已成為保全產業發展之主流。然而保全業的公司基本體質參差不齊、保全人員素質良莠不齊、借牌營運削價競爭造成諸多詬病等因素，加上近年更加要求如何為社區客製化及提升社區安全管理等等，故保全公司在經營勤務部門的管理與規劃更加具有挑戰性。有鑑於此，本研究針對保全公司成立勤務部門之考量因素進行探討，研究結果指出，保全業勤務部門管理

與規劃主要要點為：1. 績效管理與衡量指標(業績營運成本)。2. 回饋的意義及目的(市場觀感，服務品質、市場面)。3. 人事風險(人、事、時、地、物、提升主管幹部專知與素質)。4. 經營策略。5. 保全業的特性。6. 公司設立成功的關鍵因素。保全公司增設勤務部門需要全方面評估及計畫，為有效管控營運成本，在營運上須考量營業收入、營業成本、營業毛利、營業費用、營業損益、營業外收入、營業外費用、稅前損益、所得稅費用、本期損益、本期盈餘，方能評估績效及管理決策。此外，保全業-屬於人力資源管理，而服務回饋的多寡，也將會影響營運上的業績，往往也會因此造成損益上支出，甚至可能會由盈轉虧，因此容易

衝擊員工薪資待遇及福利。人力資源管理方面，人才的優劣取決於執行勤務成敗因素，優秀的人才會在各方面降低各方面風險災害，反之劣質的員工容易造成各方面的風險，而這些風險直接會影響營運上的營收。增設勤務部門會對公司業績上的表現有所增加，也會影響原有部門的競爭力，讓各部門的業績都有良好的提升。針對優質的人才，公司也會願意挽留，因此會影響營收來留住人才，少部分的優質人才，更會造成了當職缺營運上虧損，但卻也降低其他方面的風險。公司成立勤務部門由保全公司制定一致化的訓練作業及學習流程，且訂定年度業績目標，方能有效經營及規劃。