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基金贏家進階實戰DVD

為了解決基金績效報酬率的問題，作者朱岳中 這樣論述：

基金教授朱岳中親授！8年賺7倍的基金買賣心法！全面揭開基金挑選重點、靈活操作不同屬性基金，進而加速基金投資獲利！ 　　全面揭開基金挑選重點　　．股票型基金資訊解析　　．債券型基金資訊解析 　　特殊類型基金剖析　　．產業型基金投資解析　　．指數型基金含ETF投資解析　　．資產證券化含REITs投資解析 　　基金實戰策略　　．加速基金投資獲利操作術 　　基金教授朱岳中自成立「無責任投資論壇」部落格以來，吸引近1500萬人次的點閱，雖然號稱是風險自負的無責任評論，每天仍然吸引逾5,000人前來「取經」，因為格主針對報章媒體的公開資訊，提供個人觀點的深度解析，並統整重要的投資數據，對處於資訊弱勢的

基金投資人，帶來莫大的幫助。 　　這位無私的熱情版主是南台科技大學財金系助理教授，著作曾多次發表於國外專業期刊，獲得國科會傑出研究獎，而且這位老師實戰經驗，更不比專業背景遜色。朱岳中從高中就開始研究股票，大學與研究所期間迷上期貨、選擇權，碩士論文就是以選擇權為題目，博士論文則是研究共同基金，而他實際操作基金的戰果也是嚇嚇叫，曾經定期定額買進JF南韓基金，8年賺進7倍，也曾單筆敲進JF印度基金，7個月報酬率高達72%，獲利出場。 　　朱岳中強調，投資基金跟定存不同，淨值有波動，報酬率也有上下，對帳單上的數字如果沒有實現，賺再多也只是紙上富貴。他主張，基金跟股票一樣，雖然不適合短線進出，還是得掌握

高點出脫、逢低布局。 　　在本課程DVD裡，朱岳中教授將親自引領投資人全面揭開基金挑選重點、靈活操作不同屬性基金，進而加速基金投資獲利！ 作者簡介 朱岳中　　　　出生：1968年 　　學歷： 中正大學財務金融研究所博士 　　現職： 　　南台科技大學財務金融系助理教授　　宏觀財務顧問公司顧問　　「無責任投資論壇」部落格版主 　　著作：《 為什麼別人選的基金總是賺？財金名師朱岳中教你看對指數、挑對基金 》、《基金私房學》

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公務人員退休金之研究─從憲法基本權保障之觀察

為了解決基金績效報酬率的問題，作者李水生 這樣論述：

本論文之研究採文獻探討途徑，透過世界各國退休制度之相關研究，及我國公部門近年來退休改革相關文獻，公務人員退休制度法制與實務等有關資料，進行分析與彙整，並參考世界趨勢及政府現行改革作法，進而提出相關修法建議。2010年7月13日，立法院三讀通過公務人員退休法修正草案，同年8月4日總統修正公布，並自2011年1月1日施行，修法過程沒有引起明顯爭議，雖然銓敘部事先曾大力宣導，但修法通過後媒體報導卻相當冷淡，只見民進黨前立委林濁水先生，在媒體上讚揚考試院把「七五制」退休改成「八五制」，「對國家財政影響極為深遠，貢獻卓著｣。2010年公務人員退休法的改革，已考量到我國已經面臨少子化和高齡化的雙重壓力，

以及退撫基金經營遭到金融海嘯的衝擊，對基金財務形成甚大的壓力，為了建構更為完善的退休準備金，平衡不同世代公務人員的退休權益，並因應高齡化社會發展趨勢，於是推動改革，重要的改革內容包括「七五制改為八五制」、「取消55歲退休加發退休金的規定」、「調高提撥率上限至15%」、「展期年金及減額年金的設計」、「彈性設計退休條件及鼓勵延退」、「增加月撫慰金的限制」、「增訂退休人員禁領雙薪機制」等，並在退休法第32條明文規定退休所得替代率的上限。2010年退休制度的改革，政府對於建構中的年金制度現存之各種問題，包括財源不足、世代不均、退休所得替代率偏高等問題，均已進行調整，從公務人員的反應來看，也可以說已獲得

部分公務人員的認同，故2010年的改革可算是第一場社會安全制度成功的「寧靜革命」；但是不到兩年的時間，由於發放退休軍公教人員年終慰問金之爭議、勞保即將破產的傳聞，以及政府的債務節節升高等問題，再度引爆各界對於年金改革的重視。上一次退休改革幾乎是無人聞問，這一次卻是眾所矚目，除了軍公教人員外，勞保、勞退、國民年金、農民保險等，也都被外界呼籲列入檢討改革的範圍。面對社會各界要求改革的聲浪，再次思考公務人員退休制度，我國必需進行第二場社會安全制度的「寧靜革命」，以回應人民的深切期待。依審計部20143年中央政府總決算審核報告指出，舊制軍公教人員退休金的潛在支出為五兆七千三百七十五億元，龐大的退休金壓

力造成政府財政窘迫，軍公教人員退撫基金嚴重失衡面臨破產危機。由於歐洲及亞洲等國家(美國、英國、法國、德國、日本、韓國及新加坡)等國亦歷經相同問題，諸如公務人員過早退休、平均壽命延長及退休基金不足等等。因此本文試圖比較我國與歐洲及亞洲主要國家公務人員退休制度之差異及該等國家如何改革，以提供我國未來退休制度改革之參考。目前年金改革主要方向，不外乎多繳、少領、延退及提升基金績效報酬率四個途徑，前立委沈富雄甚至認為要解決世代不公、職業別不均問題，只能採取砍掉重練的破壞重生方案。本文希望從瞭解公務人員退休金歷次的改革過程、各種退休金理論內容、檢視信賴保護原則與平等原則之憲法基本權保障等面向，提出年金改革

之若干建議。現行制度尚有許多的不夠完善之處，亟待改革，除應汲取世界趨勢，兼顧財政可負擔之制度長遠運作外，次要取得公務人員在內的全民支持與合作，方能建立可長可久的退休制度。