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戶政職系的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦鼎文公職名師群寫的 移民特考三等(移民行政)套書(贈題庫網帳號、雲端課程) 和鼎文公職名師群的 移民特考四等(移民行政)套書(贈題庫網帳號、雲端課程)都 可以從中找到所需的評價。

這兩本書分別來自鼎文 和鼎文所出版 。

國立中興大學 國家政策與公共事務研究所 李長晏所指導 林蕙潔的 我國公職人員財產申報制度對預防貪瀆犯罪之回應性評估 (2021),提出戶政職系關鍵因素是什麼,來自於財產申報、貪瀆犯罪、回應性評估。

而第二篇論文國立金門大學 海洋與邊境管理學系碩士班 李瑞生所指導 柯景耀的 公務人員職系侷限與轉任之研究-以金門地區公務人員為例 (2019),提出因為有 職系、轉任、金門地區的重點而找出了 戶政職系的解答。

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了戶政職系,大家也想知道這些:

移民特考三等(移民行政)套書(贈題庫網帳號、雲端課程)

為了解決戶政職系的問題,作者鼎文公職名師群 這樣論述:

  贈題庫網進階版帳號1組(市值250元)      歷屆考古題庫自行組卷產生模擬試題,考後馬上批閱試卷,以測驗自己的學習成果,透過精闢試題詳解,達到學習事半功倍的效果。      題庫網免費體驗由此去      考前衝刺最佳利器!大量試題演練就是您上榜的關鍵!      贈雲端課程(超值好禮)      線上免費體驗名師授課內容(三個小時),買書就送課程的好康,一定要把握!!      *照片僅供參考,詳細內容參「套書內容(產品規格)」說明!      ●考試簡介:   內政部入出國及移民署為一般行政機關,人員採簡薦委任制任用。依據職系說明書規定,移民行政業務職務,原歸列

於戶政職系,然其業務性質特殊,執行司法警察任務之人員,除應具備一般公務員核心職能,尚需具備司法警察專長,以執行強制性公權力之任務,不適宜由公務人員高等暨普通考試戶政類科取才,為因應用人困境,進用所需專業人才,考試院爰於100年7月25日修正發布職組暨職系名稱一覽表及職系說明書,增列移民行政職系,並依據公務人員考試法第3條規定,於100年9月23日訂定發布公務人員特種考試移民行政人員考試規則,據以辦理考試。      ●工作內容:   本項考試職缺,以辦理外勤工作為主,須24小時輪值勤務,錄取人員主要分配至內政部入出國及移民署所屬專勤事務大隊、國境事務大隊、收容事務大隊等業務單位,並分別辦理下列

工作:   一、專勤事務大隊:須24小時輪值服勤,辦理全國各縣市專勤隊違反入出國及移民法之查察、臨時收容、強制出境及驅逐出國,執行境內面談、外來人口查察等工作。   二、國境事務大隊:須24小時輪值服勤,辦理執行旅客入出國證照查驗、管制案件處理、入出國冒用及偽變造證件之查處及人蛇偷渡查緝、反恐等工作。   三、收容事務大隊:須24小時輪值服勤,辦理非法外來人口收容管理及遣送等工作。      ●報考資格:   二等移民特考考試:中華民國國民年滿十八歲以上,研究院、所以上畢業。   三等移民特考考試:中華民國國民年滿十八歲以上,大學以上畢業。   四等移民特考考試:中華民國國民年滿十八歲以上,高

中職以上畢業。   ※註、除上述限制外,請詳見簡章規範詳細應考資格,並請以當年度簡章公告為主      ●書籍特色:   1.專業的輔考教材,是您準備考試的最佳選擇!   2.附有命題趨勢分析及配分表,使讀者全盤掌握近年命題重點。   3.各章節結構完整詳實,囊括命題重點,以達事半功倍之效。   4.每單元穿插相關歷屆考題或模擬試題,評量吸收成果。   5.套書贈送一個月使用期限之線上題庫帳號密碼,讓您可於課後及考前練習加強   6.另有鼎文公職貼心的讀者服務,陪您一起金榜題名!      ●套書明細:   1.【國文(作文、公文與測驗)】(名師寫作要領,最完整試題詳解)(T5A01)/201

6.08/鼎文書局   2.【英文】(完整解析,單字片語關鍵整理)(T5A03)/2016.10/鼎文書局   3.【法學緒論】(新法規革新改版.最新考題精準解析!)(T5A05)/2016.12/鼎文書局   4.【中華民國憲法】(嶄新模式-破解憲法考點.最新考題-精準完善解析!)(T5A09)/2016.08/鼎文書局   5.【刑法(含概要)】(全新修法必讀‧考題精準解析)(T5A22)/2016.08/鼎文書局   6.【英文(中翻英、英翻中、作文及閱讀測驗)翻譯寫作完全攻略】(翻譯寫作引導,歷年試題攻略)(THD10)/2017.02/鼎文書局   7.【國土安全與移民政策(移民人權

)(含概要)】(一本精讀推薦首選.全新考題精準解析!)(T5A118)/2017.05/鼎文書局   8.【國境執法(含概要)】(移民專科入門首選.全新考題精準解析!)(T5A117)/2017.05/鼎文書局   9.【行政法(含概要)】(一本精讀考點囊括.最新考題完善解析)(T5A12)/2016.08/鼎文書局   10.【刑事訴訟法(含概要)】(理解與記憶並重‧試題完善詳解)(T5A93)/2016.12/鼎文書局   11.【入出國及移民法規(含概要)】(核心法規精要整理.完整試題精準解析!)(T5A109)/2016.01/鼎文書局

戶政職系進入發燒排行的影片

【高雄市議會第三屆第五次定期大會】

民政部門各局處可謂是最需要「接地氣」的單位,善慧於110/04/30民政部門業務質詢,向民政部門各局處探討及爭取的要點如下:

(一)戶政早班車、戶政線上e指通推動成效有待加強。

(二)設址右昌派出所二樓之戶政事務所,戶政事務所與派出所駐地安全權衡問題討論,並建議戶政事務所選址應以一樓空間考量,打造無障礙友善服務空間。

(三)2021年左營萬年季辦理應多與地方溝通,結合地方想法並讓使活動有延續,以促進發展蓮池潭的特色與觀光。

(四)鄰長為民服務不辭辛勞,鄰里間之事務鄰長為第一線,建請民政局應提升鄰長文康活動品質,慰勉鄰長的辛勞付出。

(五)行政暨國際處應改善職工不得新僱以致人力不足之問題。

(六)高雄應借鏡台北打造數位資料整合系統,讓公部門行政效率更提升!

(七)高雄市公民參與網執行狀況探討,並應將資訊更公開,讓公民更有參與感。

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我國公職人員財產申報制度對預防貪瀆犯罪之回應性評估

為了解決戶政職系的問題,作者林蕙潔 這樣論述:

本研究係以回應性評估觀點,進行我國公職人員財產申報制度對預防貪瀆犯罪的政策評估,評估指標包含政策適當性、目標達成度、執行者意向以及適用對象滿意度四項,針對受理財產申報者、偵辦貪瀆犯罪者、財產申報義務人三類別之利害關係人進行深度訪談,輔以文獻回顧法、比較研究法從事本研究。根據上述研究結論,本研究針對我國現行公職人員財產申報制度有下列四點發現:我國公職人員財產申報制度的功能與定位不明、現行制度設計不良導致預防貪瀆犯罪成效不彰、受理申報機關查核權限不足導致現行申報制度流於形式以及法規及申報流程複雜。因此,提出四點研究建議如下:適當配套措施下申報義務人範圍可考慮擴及全部公職人員、申報期限可考慮統一於

定期申報期間辦理、受理申報機關宜相對獨立且具權威,以及申報方式可採用申報人被動申報以簡化流程。

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於戶政職系,然其業務性質特殊,執行司法警察任務之人員,除應具備一般公務員核心職能,尚需具備司法警察專長,以執行強制性公權力之任務,不適宜由公務人員高等暨普通考試戶政類科取才,為因應用人困境,進用所需專業人才,考試院爰於100年7月25日修正發布職組暨職系名稱一覽表及職系說明書,增列移民行政職系,並依據公務人員考試法第3條規定,於100年9月23日訂定發布公務人員特種考試移民行政人員考試規則,據以辦理考試。      ●工作內容:   本項考試職缺,以辦理外勤工作為主,須24小時輪值勤務,錄取人員主要分配至內政部入出國及移民署所屬專勤事務大隊、國境事務大隊、收容事務大隊等業務單位,並分別辦理下列

工作:   一、專勤事務大隊:須24小時輪值服勤,辦理全國各縣市專勤隊違反入出國及移民法之查察、臨時收容、強制出境及驅逐出國,執行境內面談、外來人口查察等工作。   二、國境事務大隊:須24小時輪值服勤,辦理執行旅客入出國證照查驗、管制案件處理、入出國冒用及偽變造證件之查處及人蛇偷渡查緝、反恐等工作。   三、收容事務大隊:須24小時輪值服勤,辦理非法外來人口收容管理及遣送等工作。      ●報考資格:   二等移民特考考試:中華民國國民年滿十八歲以上,研究院、所以上畢業。   三等移民特考考試:中華民國國民年滿十八歲以上,大學以上畢業。   四等移民特考考試:中華民國國民年滿十八歲以上,高

中職以上畢業。   ※註、除上述限制外,請詳見簡章規範詳細應考資格,並請以當年度簡章公告為主      ●書籍特色:   1.專業的輔考教材,是您準備考試的最佳選擇!   2.附有命題趨勢分析及配分表,使讀者全盤掌握近年命題重點。   3.各章節結構完整詳實,囊括命題重點,以達事半功倍之效。   4.每單元穿插相關歷屆考題或模擬試題,評量吸收成果。   5.套書贈送一個月使用期限之線上題庫帳號密碼,讓您可於課後及考前練習加強   6.另有鼎文公職貼心的讀者服務,陪您一起金榜題名!      ●套書明細:   1.【入出國及移民法規(含概要)】(核心法規精要整理.完整試題精準解析!)(T5A10

9)/2016.01/鼎文書局   2.【國文(作文、公文與測驗)】(名師寫作要領,最完整試題詳解)(T5A01)/2016.08/鼎文書局   3.【英文】(完整解析,單字片語關鍵整理)(T5A03)/2016.10/鼎文書局   4.【法學緒論】(新法規革新改版.最新考題精準解析!)(T5A05)/2016.12/鼎文書局   5.【中華民國憲法】(嶄新模式-破解憲法考點.最新考題-精準完善解析!)(T5A09)/2016.08/鼎文書局   6.【刑法(含概要)】(全新修法必讀‧考題精準解析)(T5A22)/2016.08/鼎文書局   7.【國土安全與移民政策(移民人權)(含概要)】(

一本精讀推薦首選.全新考題精準解析!)(T5A118)/2017.05/鼎文書局   8.【國境執法(含概要)】(移民專科入門首選.全新考題精準解析!)(T5A117)/2017.05/鼎文書局   9.【行政法(含概要)】(一本精讀考點囊括.最新考題完善解析)(T5A12)/2016.08/鼎文書局   10.【刑事訴訟法(含概要)】(理解與記憶並重‧試題完善詳解)(T5A93)/2016.12/鼎文書局

公務人員職系侷限與轉任之研究-以金門地區公務人員為例

為了解決戶政職系的問題,作者柯景耀 這樣論述:

我國公務人員人事制度發展,主要為人品制及職位分類制合併而來,前者是以人為中心的官位制度,而後者是以事為中心的專業化分工,兩制度的合併使我國公務人員制度有科層的指揮效率,也具有專業化的效能。原則上公務人員所任職務應設有官等及職系,以代表其官位及專業,但某些較特殊的機關公務人員職務,則不設職系(如警職及關務人員),以方便彈性調任。金門地區因為歷史背景與地理位置的特殊,在中央統一規範的公務人員制度中,能否保有專業化的本質及用人的彈性,即是本研究探究的核心問題。本研究採行質性研究方法中的文獻分析法及深度訪談法。研究發現,目前政策以行政通才、技術專才為方向整併職組及職系,以利機關用人彈性。但在轉

任人員方面,轉任前後職系限制仍未適度放寬。 研究建議,應賦予警職及關務人員職系,以順應目前公務人員行政通才之政策;專門職業及技術人員轉任,應以其學經歷適用公務人員職組暨職系名稱一覽表調任。薦任9職等以上主官(管)職務得在各職系間調任,以契合實務。