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醒吾科技大學 資訊科技應用系 陳家堂所指導 曾國展的 以地理資訊輔助涉外犯罪案件區域分析 （2020），提出海山分局 轄區關鍵因素是什麼，來自於治安熱點、治安斑點圖、區域情報網絡。
而第二篇論文中央警察大學 刑事警察研究所 廖有祿所指導 方文村的 發揮派出所偵查能量之行動研究- 以江翠派出所所長角色為例 （2018），提出因為有 派出所所長、偵查能量、行動研究、深度訪談的重點而找出了 海山分局 轄區的解答。
以地理資訊輔助涉外犯罪案件區域分析
為了解決海山分局 轄區 的問題，作者曾國展 這樣論述：
隨著現代科技的蓬勃發展，國際移動交通的快速便捷，二十一世紀的今日儼然已型成一個地球村，然而依循著商務、觀光、依親、探親、專業、投資、宗教與文化交流等目的入出我國境的外來人口與日俱增，伴隨而來的在臺涉犯案件態樣日趨多元，各類跨境犯罪手法更是不斷翻新。惟自民國96年1月2日內政部移民署成立後，由原本司職調查外來人口在臺犯罪的數萬警政大軍，主責限縮並轉移至員額僅有數百名的移民署專勤隊隊員，是故如何提昇涉外犯罪的偵防與查緝能量，已是一個刻不容緩且亟待解決的重要課題。 宥於個人研究經費與數據蒐集的來源有限，故本研究僅就外來暫、長住人口頻繁的新北市16個警察分局轄區所發生的涉外犯罪案件，以
統整並歸納涉犯案類、國籍、時間區段、身分態樣及場域屬性等因素進行研析，深入探究新北市16個警察分局轄區犯罪誘因與易發生處所，運用地理資訊系統結合電子地圖，彙整並輸出「治安熱點」、再據以繪製「治安斑點圖」，以提供各區治安指標，妥適建構「區域情報網絡」，作為未來預防涉外犯罪宣導與規劃專案查緝勤務導向，期能達到有效打擊新北市轄內外來人口犯罪，降低涉外犯罪案件發生之成效。
發揮派出所偵查能量之行動研究- 以江翠派出所所長角色為例
為了解決海山分局 轄區 的問題，作者方文村 這樣論述：
我國派出所制度行之有年，相異於同樣施行派出所制度的國家如日本、新加坡等，我國派出所對於轄區內發生的刑事案件負第一層完全責任，刑事單位多以協助角色介入普通案件之偵查。此外，我國派出所尚被賦予主動爭取各項刑案績效的責任。然而派出所為勤業務合併執行單位，除了偵辦刑案之外，還須辦理各項與民眾相關的業務，以及執行交通、為民服務等勤務；加上派出所缺乏多項偵查權限與資源。綜合前述人力與資源的先天劣勢，如何善用各項策略與方法以發揮派出所的偵查能量是值得探討的議題。 本研究先透過文獻探討，比較我國與外國在派出所制度以及制服警察於刑案偵查中所扮演角色的差異，分析刑案績效評核制度的功能與省思，以及派出所所長
須具備何種才能、扮演何種角色才能做好偵查管理的工作。研究者本身在新北市擔任6年的外勤主管職務，在從事本研究前已歷練過1任副所長與3任所長，106年著手本研究時，恰好調派至新北市政府警察局海山分局江翠派出所，遂決定採用行動研究法，以該所為研究標的，將理論與實務結合，實施偵查管理與領導政策的同時，觀察成果並隨時與派出所內幹部和同仁討論，修正相關制度與策略，試圖找出能激發派出所偵查能量的方案。再輔以深度訪談補足各階層行動研究參與者的觀點與建議，分析比對兩種研究方法得出相關資料。 本研究歸納結果如下：一、派出所所長提升偵查能量策略包括：(一)依照員警專長將所內人員進行專業分工。(二)爭取破案獎金
，提振工作士氣。(三)頒定專案同仁工作目標值。(四)實施小組分組制度並頒定競爭規則。(五)所長以身作則爭取績效，並利用機會培育可造之材。(六)明確公布工作目標。(七)營造爭取績效成就感的工作氛圍。(八)與刑責區小隊維持良好互動。二、制度層面建議如下：(一)實施各階層、各專長領域員警的專長轉化訓練與在職訓練。(二)推動派出所第二副所長制度，並增訂派出所內專業小組成員的組織編制。(三)越區查獲制度與專案制度的變革。(四)頒定派出所與刑責區連結關係的規定與獎勵。 本研究歸納出派出所所長提昇派出所偵查能量的策略以及制度層面的建議，並對後續相關研究提出建議和方向。