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現行考銓法典(含公務員法)-2022國考.實務法律工具書(14版)(一品)

為了解決警察職等對照表的問題，作者郭如意 這樣論述：

　　適用對象 　　參加國考人事行政、廉政類別的考生相關實務工作者 　　使用功效 　　1.考銓法規一網打盡 　　2.相關函釋、草案收錄完整 　　改版差異 　　1.修訂法規 　　2.新增最新修法相關函釋 本書特色 　　☆立法沿革：揭示立法時程 　　☆條文要旨：洞悉立法要義 　　☆國考記錄：探究命題軌跡 　　☆星號標示：引導重要條文 　　☆重要草案：掌握修法動態 　　☆命題焦點：歸納關鍵考題 　　☆相關釋字：鎖定實務精髓  

2021刑法概要題庫攻略(司法特考四等適用)[主題分類+模擬試題+最新試題]=600題,題題精選)(二版)

為了解決警察職等對照表的問題，作者三民補習班名師群 這樣論述：

　　【本書適用】 　　這本《刑法概要題庫攻略》適用於： 　　（一）採申論式和測驗式之混合題型：司法人員四等考試法院書記官類科。 　　（二）採測驗式題型：司法人員四等考試法警、監所管理員、執達員類科、原住民族四等考試法警類科。 　　【考試利多】 　　司法特考主要因司法院、法務部之人力需要舉辦。由於報名資格不限制是否為法律系畢業，因此非法律系的考生也可從事司法事務有關的工作。司法特考屬司法體系，加給較一般公務員多，例如四等書記官薪資為36,505元，另外每月有4,500元的專業加給；四等法警月薪近45,000元，扣掉公保、健保、退撫儲金，月入仍有近4萬元，每月還可多領2,000至3,000元的夜

勤加班費；監所管理員為委任三職等一級，薪資起薪近42,000元。因為工作性質特殊，另依服務單位不同提供危險加給、偏遠加給、值勤津貼、福利金等額外補助，每月可領50,000至55,000元不等。 　　【工作簡介】 　　一、法院書記官 　　辦理訴訟案件之登記、開庭時筆錄製作、裁判及其他書類正本之製作與其結果公告層送與通知、案件文書之交付送達、民事強制執行等事項及其他依法令由書記官辦理等事項及其他長官交辦之事項。 　　二、法警 　　辦理值庭、候審戒護、具保責付、協助民事強制執行、送達、拘提、同行、搜索、扣押、解送人犯、警衛、夜間值班及有關司法警察事務及其他長官交辦之事項。 　　三、監所管理員 　　

監獄戒護管理工作、被告押送及脫逃者追捕、受刑人解送移監、管理、戒護及搜檢事項。 　　四、執達員 　　送達文件、假扣押、證據保全及依據法令執行應由執達員執行之有關強制執行業務等事項及其他長官交辦之事項。 　　【本書優勢】 　　．刑法條文300多條，哪些最常考？ 　　．申論題要怎麼寫才會高分？選擇題要怎麼判斷才會準？ 　　以上關於考生對刑法概要這科所面臨的問題，三民輔考老師都知道，本書將帶您解決困惑，取得高分！ 　　 　　一、依歷年試題分析出題範圍編排 　　(一)本書第一部分主題式分類試題： 　　依刑法概要歷年常考試題分為「刑法總則、刑法分則」兩大篇9大主題共50個重點，幫助考生有架構地練習。題

目愈多表示該主題重點愈常被命題，讀者可立即知悉被頻繁命題的考點，讓題感蒸蒸日上。 　　(二)第二部分模擬試題： 　　附有三回試題，仿司法四等書記官考試2題申論+25題選擇的混合題型，申論題題擬答、選擇題題解析，做為考生演練的木人樁，可立即演練增強實力，與實際上場做最緊密的連結。 　　(三)第三部分最新試題詳解： 　　收錄近年一般警察人員四等考試、司法特考四等（書記官、法警、監所管理員、執達員）試題共7份，100%題題詳解，將理論陷阱與細節一一揭露。過去的考古題往往成為來年命題委員出題的基本素材，要想掌握本科考情趨勢，務必勤加演練！ 　　二、600精華題，題庫就是你的彈藥庫 　　本書由三民專業

名師精心編輯，權威名師廖震審訂，主題式分類試題＋模擬試題＋最新試題詳解，總題數達600題。作者欲憑此書，讓讀者面對選擇題，箭箭中鵠；面對申論題，解題思路澎湃縱橫，不絕於卷上。 　　三、最新修法補充資料與時俱進 新修法就像是考場上一支出奇不意的勁旅，是命題委員慣用來突襲考生的奇兵。因此誰能掌握新修法，誰就能掌握未來命題趨勢。本書第四部分備有刑法110年6月最新條文修正對照表，此書在手，110年的司法四等考試命題趨勢已盡在諸君掌握。 　　【考生上榜心得】司法特考監所管理員上榜生：陳柏翰 　　國文：46分 　　法學知識與英文：52分 　　刑法概要：84分 　　監獄學概要：85分 　　犯罪學概要：

88分 　　監獄行刑法概要：100分 　　因為我原先是想考警察，不過有鑑於108年警察招考人數大減，便料想到警察並非像以前一樣好考，於是我向三民購買了監獄行刑法以及監獄學的課本，並且向三民的老師們詢問問題，全力的準備監所管理員，凡事起頭難，從未碰過的行刑法跟監獄學確實不容易學，不過經過約4個月的時間，我便將這兩科難搞的科目準備到足夠上戰場的程度。 　　分享各科準備方法： 　　【國文】由於我的作文不好，去年就是作文讓我的警察特考失利，所以今年我特地閱讀大量的課外讀物，增加自己的文辭造詣，我也常閱讀像是李安或楊恩典這類型的成功人士撰寫的文章，我的作文拿了27分不算高分，公文的部分就照著補習班格

式去背誦，基本成績都能夠拿到手，而國文的選擇題部分占分百分之二十，我靠著自己高中所學的國文程度拿到了14分，還算是可以的成績。 　　【法學知識與英文】法學緒論以及憲法部分我是照著王義老師的節奏去複習及預習，這兩科算是簡單的科目，但是也不建議投注太多心力，畢竟法學知識部分也只有百分之六十的分數，而英文是我最爛的科目，我拿到的成績是52分。 　　【刑法概要】對我而言，刑法準備起來是輕鬆的，因為監所全考選擇題，警特考生都要背上很多法條，所以我建議考監所的同學，如果有能力把法條跟實務見解背起來，法條找重要的背，像是刑法271殺人罪、刑法328強盜罪這種萬年考題。 　　【監獄學概要】這科我是照著補習班的

課本自讀，跟犯罪學非常相似，可說是犯罪學的兄弟科目，我自己是將犯罪學與監獄學一同讀取，這樣在讀犯罪學的同時也可以複習監獄學。 　　【犯罪學概要】我是以準備警察的犯罪學方式準備監所，考科幾乎一模一樣，於是沒有另外特別讀，算是專業科目最難的一科，剛入門的新生讀這科最累，但是一定要堅持下去，因為讀久了會發現這項學科，可以應用在社會生活很多地方，也會因此萌生興趣。 　　【監獄行刑法概要】這科是全選擇題，純粹考考生的細膩度以及背功，一定要注意所有細節，包含吸菸管理辦法或是其他矯正法規。   第一部分　主題式分類試題 第一篇　刑法總則 主題一　法例 重點一　罪刑法定主義 重點二　從舊從輕原則 重點三

　適用範圍 重點四　名詞定義 主題二　刑事責任 重點一　故意與過失 重點二　作為與不作為 重點三　罪責要件 重點四　阻卻違法事由 重點五　未遂 重點六　正犯、共犯 主題三　刑罰 重點一　主從刑 重點二　沒收 重點三　易刑 重點四　累犯 重點五　競合 重點六　刑之酌科及加減 重點七　緩刑及假釋 重點八　時效 重點九　保安處分 第二篇刑法分則 主題一　國家法益 重點一　妨害國安及國交罪 重點二　公務員瀆職罪(一) 重點三　公務員瀆職罪(二) 重點四　公務員廢弛職務及圖利罪 重點五　公務員洩漏秘密及不純正瀆職罪 重點六　妨害公務罪 重點七　妨害投票及秩序罪 重點八　妨害司法權行使之罪 主題二　社會法

益 重點一　放火失火罪 重點二　漏逸間隔氣體及決水侵害罪 重點三　妨害交通罪 重點四　其他公共危險罪 重點五　偽造貨幣及有價證券罪 重點六　偽造度量衡及文書印文罪 重點七　妨害風化、婚姻及家庭罪 重點八　褻瀆祀典侵害墳墓屍體罪 重點九　妨害農工商罪 重點十　鴉片毒品及賭博罪 主題三　生命、身體法益 重點一　殺人罪 重點二　傷害罪 重點三　墮胎遺棄罪 主題四　自由法益 重點一　妨礙性自主罪 重點二　妨害自由罪 主題五　名譽法益 重點一　妨害名譽及信用罪 重點二　妨害秘密罪 主題六　財產法益 重點一　竊盜罪 重點二　搶奪、強盜及海盜罪 重點三　侵占、詐欺背信及重利罪 重點四　恐嚇及擄人勒贖罪 重點

五　贓物及毀損罪 重點六　妨害電腦使用罪   第二部分　模擬試題 第一回 第二回 第三回   第三部分　最新試題詳解 107年一般警察人員考試試題 108年一般警察人員考試試題 108年司法人員四等考試試題﹝書記官﹞ 108年司法人員四等考試試題﹝法警、監所管理員、執達員﹞ 109年一般警察人員考試試題 109年司法人員四等考試試題﹝書記官﹞ 109年司法人員四等考試試題﹝法警、監所管理員、執達員﹞   第四部分　最新修法補充 一、刑法110.01.20公布修正 二、刑法110.05.28公布修正 三、刑法110.06.09公布修正 四、刑法110.06.16公布修正  

高屏地區村里幹事人格特質、工作熱情與服務品質關係之研究

為了解決警察職等對照表的問題，作者陳屬 這樣論述：

本研究係為探討高屏地區村里幹事人格特質、工作熱情與服務品質的現況與關係。為實際瞭解，分别就村里幹事之性別、年齡、婚姻狀況、教育程度、職等、服務年資、服務地區等層面做調查，以從中得知其對人格特質、工作熱情與服務品質間相互的影響。本研究採問卷調查法，正式問卷樣本以高雄市各區公所及屏東縣巿各鄉鎮巿公所的村里幹事為研究施測對象，並依上述地區之鄉鎮巿區公所編制人數依比例隨機抽樣方式，抽取研究樣本 500 人。問卷所得資料以 SPSS 24.0 套裝軟體進行統計分析，包括敘述性統計分析、獨立樣本 t 檢定、單因子變異數分析、皮爾森積差相關分析、與逐步多元迴歸分析等等統計方法加以處理。本研究得到主要結論如

下：壹、村里幹事對人格特質認知現況，以親和型認知程度最高，依次為嚴謹自律型、開放型、情緒敏感型、而以外向型程度最低。貳、村里幹事對工作熱情認知現況，以奉獻熱情認知程度最高，再來是專注熱情、最低是活力熱情。參、村里幹事對服務品質認知現況，以可靠性最高，餘依次為保證性、反應性、關懐性，而以有形性程度最低。肆、村里幹事部分不同背景變項（年齡、婚姻狀況、服務年資），對其人格特質知覺存在差異性。伍、村里幹事部分不同背景變項（性別、年齡、婚姻狀況、服務年資、服務地區），對其工作熱情知覺存在差異性。陸、村里幹事部分不同背景變項（性別、年齡、婚姻狀況、服務年資），對其服務品質知覺存在差異性。柒、村里幹事人格特

質、工作熱情與服務品質間具正相關，且人格特質中之親和型最能有效預測服務品質。關鍵字：鄉鎮巿區公所、村里幹事、人格特質、工作熱情、服務品質。