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以網路程序分析法建置台灣高鐵服勤人員職業能力目錄

為了解決super song 600價格的問題，作者謝經順 這樣論述：

台灣高鐵為西部重要的交通運具之一，實現「一日生活圈」與壓縮南北之間的空間距離。而服勤人員為前線服務的傳遞者，不僅負責販售推車商品與一般旅客服務，發生緊急狀況時需在旁協助列車長疏散旅客與肩負維護客艙安全的責任。而在尖峰時段，高鐵服勤人員隨時須面對許多的旅客與需求，並在有限的工作環境與時間下完成各項服務流程，因此公司招募時的人才挑選與職前訓練顯得相當重要。 職業能力於人力資源的「選、訓、用、留」中佔有重要的角色地位。隨著時間發展，企業逐漸重視應試者具備的能力與素養，產業也紛紛制定各職位所需之職業能力，期以培養與挑選出職位所需之專業人才，並提高公司營運績效。而隨著車廂科技的使用與進步，漸漸改

變旅客服務的需求與增加列車服勤人員應具備之職業能力。若企業能建置目標職業之職業能力目錄，不僅可使求職者事先了解其工作屬性與工作任務，也可提供應徵者檢視自身具備之職業能力，藉以提升獲取職位之機率。 本研究採質量並行。首先透過觀察法與訪談法等方式，並融合文獻回顧蒐集與瞭解服勤人員的工作任務、職責與職業能力（專業知識、技能與態度）。接續，透過採用三角交叉檢視法與Aiken內容效度係數與同質性信度係數，檢驗職業能力各因素，歸納出4項工作職責與62項工作任務，其中包含18項專業知識、30項專業技能與32項專業態度。最後藉由網路程序分析法，瞭解各職業能力準則項目之權重性。研究揭示台灣高鐵服勤人員首重「專

業態度」，其次依序分別為「專業技能」、「專業知識」。本研究之結論將可提供企業運用與作為企業年度考核與外部招募之參據，並藉以開發相關職能課程，裨益型塑引人、育人、留人的企業氛圍，提升服勤人員之服務品質和職業專業性。

自驅動微流體技術與微型手持式系統之整合於傳染性疾病分子診斷技術之應用

為了解決super song 600價格的問題，作者馬郁東 這樣論述：

近幾十年來，傳染病對我們的全球公共健康造成了嚴重威脅，每年都造成全世界數百萬人死亡，特別是在開發中國家。儘管許多體外診斷（in vitro diagnostic, IVD）設備已在醫療院所中廣泛使用，但仍存在一些問題待克服，例如檢驗時間長、靈敏度低、成本過高以及儀器體積大，這些因素都會阻礙其在資源較匱乏的環境使用。因此，建立快速精準、高靈敏、價格適中，且無需複雜的操作或是大型儀器，進而實現真正的自動化“從樣品到答案” 的即時護理（point-of-care, POC）的體外診斷設備是迫切需要的。本論文提出三種整合式自微流體裝置在分子診斷上的應用。這些自驅動微流體裝置，皆使用了新開發的聚二甲基

矽氧烷 (PDMS) 表面處理技術，使晶片具液流自傳輸功能。首先是應用於數位式環形核酸恆溫增幅法 (loop-mediated isothermal amplification, LAMP) 的整合型自驅動微流體晶片，整個檢驗流程可利用毛細力造成的流體自驅動完成，以在此自驅動微流控設備實現核酸的絕對定量。結果顯示，此晶片可在30分鐘內成功定量抗萬古黴素腸球菌的基因，其最低定量濃度為11條核酸。此外，我們也開發了另一款自驅動的微流體晶片，結合疏水性微型閥門的設計，可以在晶片上快速鑑定A型流感（H1N1）病毒。整個檢驗流程僅需透過毛細作用力便能進行，所得到的檢驗結果也能利用肉眼直接判讀，每反應檢測

極限僅為3×10-4 HAU，與目前用於臨床上的靈敏度相當。最後，為了將上述的檢驗流程自動化，我們設計了一台自動化的可攜式體外檢測裝置，用於病毒和細菌等病原體的快速檢測。該系統能夠在40分鐘內自動執行分子診斷的所有必要步驟，包括病原體純化，核酸擴增和光學檢測。分析過程可以藉由智能手機操作和監視，其針對A型流感病毒與多重抗藥性金黃色葡萄球菌(methicillin-resistant Staphylococcus aureus, MRSA)的檢驗極限分別為每反應3×10-3 HAU和30個菌落。可以預見，這種由智慧型手機控制的設備可以用作臨床病原體檢測的平台，期望在不久的將來可成為及時醫療照護應

用的有用工具，特別是在資源有限的開發中國家。